“如何解决实际工作中所遇到的困难，如何将依法治理落实到日常工作之中？”这是宝圣湖街道办事处近段时间的学习重点。12日上午9点，宝圣湖街道办事处就党风廉政建设、公文写作及法律法规等内容对街道机关干部、社区干部以及网格员进行了为期三天的培训，培训期间共有350余人参加。

宝圣湖街道干部培训会召开

提升社区品质，做好社区服务，提供更多便民设施

对于如何依法治理街道实际工作中所遇到的问题，宝圣湖街道办事处党工委书记严斌说到：“我们基层干部不管在什么岗位上都需要具备基本的法律知识体系，对法学要有基础性认知，并且必须要掌握、不可偏废，同时要把法律运用到实际工作之中，要做到术业有专攻，依法解决问题。”他还强调，小区作为市民的家，是市民活动最为频繁的地方，街道办事处只有通过不断提升社区品质，做好社区服务，提供更多便民设施，才会让小区居民幸福感倍增。另外，遇到三亚湾的整治、老旧小区的管理以及华荣路的拆迁等系列实际工作，街道干部必须要从三个方面展开学习，即集中精力学、结合实际学和带着问题学，只有在各方面的能力提高了，才能确保各项任务的完成。 

党工委书记严斌给街道干部培训

干部首先以德为本 不断学习才能满足时代需求

“领导干部要讲政德，政德是整个社会道德建设的风向标。”严斌说，“干部群众要筑牢理想信念，首先就是要修好‘大德’，即在大是大非和风浪考验面前都要无所畏惧，在各种诱惑面前坚定立场；同时要守公德，要做到为人民办实事，比如街道工作人员举办志愿者活动，为社区居民谋福利，组织小学生看‘雷锋’电影并赠送相关书籍，还不定时前往肖家河地区进行河道污染处理等，都是落实到为民的实际工作中”。他还就为何开展干部培训，表明了以下三个原因：

1.新时代新要求，只有不断学习才能满足需求。

2.新目标新任务，只有不断学习才能全面实现。

3.新年度新作为，只有不断培训才能更好提高干部能力，确保完成各项任务。

同时，社区工作的开展更要将创新、特色、亮点结合起来，鼓励社区在积极创新的同时也要抓住其亮点，而以往的特色工作更是要着重延续，坚持抓下去。

各街区负责人正在听课

小事小节决定成败 干部应自觉规范社交生活圈

此所谓“细节决定成败”，小事小节就像一面镜子，往往能看透一个人的原则和人格，而大多数通过细节所展现出来的东西，很可能就在一瞬间，便能决定其成败。“作为领导干部，则更是要管好自己的生活圈、交往圈、娱乐圈，在私底下没人的时候，越细微的地方就越要如履薄冰，始终做到不放纵、不越轨、不逾矩，以增强拒腐防变的免疫力。”严斌说。

据了解，本次宝圣湖街道干部培训课程从3月12日起至3月14日止，期间还将由各科室负责人分别对安全稳定、网格化管理、城市管理、物业管理等进行详细的解读。

上游新闻·重庆晨报 见习记者 吴思倩

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