县人力社保局强化创业指导服务 帮助307人实现创业

一是建立深度孵化模式。在借鉴国内外孵化运作思路和经验的基础上，建立健全产、学、研、资、介、贸合作，完善创新创业各项服务功能，强化主动服务意识，深入了解企业需求，并与企业一起探讨发展目标、运作框架及融资计划，强化针对创业者开展的符合其实际需求的面对面个性服务，提高科技创业成功率。今年以来，已深入各企业开展调研50余次。

二是组建专业服务支撑体系。在现有基础上，加强与高校、研究院所、县内外有实力中介服务机构的联系，组建由相关领域知名专家、学者、企业家、投资家组成的顾问团，并与县内外重要研究机构及学会团体保持形式多样的合作关系，向创业企业提供更多专业、可行、有效的服务。今年以来，累计向创业企业提供创业指导服务80余次。

三是强化创业服务团队管理培训。通过组织不同形式的培训班、到创业企业挂职锻炼、利用县内外交流机会等多种方式，加强对创业基地管理人员的培训和锻炼，帮助其熟悉科技研发、投融资业务，积累企业管理实践经验，培养其改革创新服务意识，提高其管理水平和业务能力。今年以来，共计组织开展创业指导培训60余次。

四是营造创新创业氛围。大力为创业者营造政策宽松、服务到位、功能齐全的创业环境。支持和帮助创业基地通过建立企业文化，营造“勇于创新、追求成功”的氛围，增强对孵化企业的吸引力和感召力，提高企业的创新能力，树立良好社会形象。深化与创业基地内在孵企业的交流，建立各种非正式组织、创造技术信息及物质的交流平台，推动创新思想和创新成果的产生。今年以来，累计开展创新创业宣传活动10余次。

五是广泛实现信息共享。根据企业需求，纵向组织和协调好已有的中介服务机构，横向联合企业、高校、研发机构等，结成网络，形成合力，建立一个快速、高效的信息资源配置平台。充分发挥网络作用，为创业企业提供及时便捷的信息服务，促进信息交流和资源共享。今年以来，先后发布了创业就业信息800余条。

今年以来，县就业人才局创业指导科成功帮助307人实现创业，发放创业担保贷款4535万元，带动1535人就业。