擦亮党建品牌 凝聚发展合力

市畜科院成功举办党员（职工）培训教育活动。司洪卫摄

近日，为认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，培养政治过硬、本领高强的新时代畜牧科研工作者，重庆市畜牧科学院（以下简称市畜科院）开展了2018年度党员（职工）培训教育活动，邀请6位著名专家学者为全院党员干部职工上了一堂又一堂精彩纷呈而又意义深刻的党课、思想课、政治课、法律课、心理课和业务课。

“此次培训活动，是在党的十九大精神指引下深入推进我院党建和业务工作双‘1165’工程的具体实践。”市畜科院领导表示，通过3天时间的教育培训，进一步引导广大党员干部职工坚守对党忠诚的政治品格，坚守担当务实的工作作风，坚守法治与德治的力量，坚守自重自警自律的道德操守，坚守阳光健康的心理状态，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲推动畜牧科研事业迈进新时代。

近年来，市畜科院党委紧紧围绕全院改革发展大局，坚持党要管党、全面从严治党方针，紧扣“强党建、重科研、创佳绩”这一主题，精心谋划，夯基础、抓重点、促亮点、强队伍，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化走向深入，全面落实管党治党责任，党建工作不断取得新成效，中心工作不断取得新成果。

筑根基：突出凝思想把方向

思想建党是党长期执政之魂，是全面从严治党的首要任务。引导党员干部提升思想境界，锤炼坚强党性，筑牢思想根基，是党建工作的重中之重。市畜科院党委坚持突出凝思想把方向，着力夯实坚定追随、自觉看齐的思想基础。

去年，该院党委认真制订《学习宣传贯彻党的十九大精神实施方案》，推动会议精神入知化行。通过进行大宣讲，把党的十九大精神讲清楚、讲明白，让党员干部听得懂、能领会、可落实；通过推进大学习，推动党的十九大精神深入人心、落地生根；通过组织大培训，让全院党员、干部职工准确把握、深刻领会党的十九大精神实质；通过抓好大落实，开展党的十九大精神理论研讨，制定党建“1165”工程，推动党的十九大精神转化为立足本职岗位、做好本职工作的强大动力和实际行动。

同时，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。突出抓载体、抓常态，在深化思想教育上下功夫，积极采取多种教育形式，强化党员干部思想认知；突出抓责任、抓落实，在强化推进措施上下功夫，专题部署扶贫攻坚、结对联建等行动，并创新打造党支部循环畜牧业生态示范基地，践行绿色发展理念；突出抓管理、抓带动，在争做合格党员上下功夫，各党支部认真开展“践行‘四个合格’争当岗位先锋”活动，在服务农村改革发展中发挥战斗堡垒和先锋模范作用；突出抓问题、抓制度，在限时整改和建章立制上下功夫，通过切实整改查摆的突出问题，巩固巡视整改成果。

此外，深入贯彻落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作主动权。通过制定印发《中共重庆市畜牧科学院委员会意识形态工作责任制实施细则》，成立意识形态工作领导小组，加强会议室使用、论坛举办、网络平台等管理和干部职工的思想教育，加强对意识形态工作的统一领导，切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门分工负责的意识形态工作责任格局。

强堡垒：突出抓组织强队伍

5月8日，市畜科院党委理论学习中心组召开专题学习（扩大）会议，深入学习习近平视察重庆重要讲话和参加重庆代表团审议时重要讲话精神及市委五届四次全会精神。会议要求各党支部要将其作为当前和今后一个时期的重要政治任务，纳入“三会一课”、主题党日等学习内容，做到学习全覆盖、无死角，精学深悟，学以致用。

“我们始终把中心组学习摆在重要位置，作为学习教育重要抓手，切实扭住关键少数促进以上率下。”院领导介绍，畜科院党委结合实际制订学习计划，注重学习统筹，丰富学习形式，狠抓学习效果，着力推进中心组学习制度化、规范化。去年，该院党委中心组完成12次集中学习，7次党建工作专题会议，召开全院党员大会9次，保证了学习与工作两不误两促进。

如何有效推进党建工作，筑牢战斗堡垒？市畜科院突出抓组织强队伍，着眼全面从严治党要求推进组织建设。

该院党委始终牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，切实把党支部建设作为最重要的基本建设，以加强支部建设为突破口，通过推进“两学一做”常态化制度化，真正把支部建强、把基础夯实。

他们着力强化责任落实，切实推动各支部和党员干部在学习教育中狠抓落实、抓出成效；坚持民主决策，认真贯彻执行民主集中制，推动党的组织生活制度化、经常化、规范化；强化制度执行，健全完善党建工作考评机制，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度；严抓教育培训，力争把每一个基层党组织都建设成为坚强战斗堡垒，用行动推进全面从严治党向纵深发展。

该院党委坚持把做好人才工作作为推动科技创新的首要任务，在培养人才、用好人才上下功夫。既加强党员队伍建设，又加强专业人才建设；既使党员成为科研战线的尖兵，又把优秀的科研人才发展为党员。

他们坚持党管干部提升队伍素质，严把选用关口，创新人才培养机制，充实党员队伍，强化干部考核。去年，选拔任用1名正处级、7名副处级领导干部，得到群众公认，激发了干事创业的活力；考核引进3名博士，培养省部级创新团队6个，选派1名博士出访美国克雷顿大学做访问学者，新晋升研究员资格3人、副研究员资格7人；将4名表现优秀的预备党员转为正式党员，充实了党员干部队伍。

树形象：突出正作风强落实

有好的作风，才有好的形象。市畜科院党委切实突出正作风强落实，驰而不息把作风建设引向深入。

强学习，拧紧“总开关”。该院党委结合单位实际，配合“两学一做”主题党日，通过印制党员干部应知应会手册、组织观看专题教育片、参观革命及廉政警示教育基地、反面典型案例通报等形式的宣传教育学习，促使党员干部洗涤心灵，坚定理想信念，发扬先辈优良传统，自觉提升拒腐防变的廉政意识；结合法治建设组织全院干部职工学习《宪法》等相关法律知识及其配套法规、规章，进一步提高全院职工依法办事、履行法律权利和义务的能力，增强法治观念。

抓党内监督，架起“高压线”。该院成立整治“四风”工作领导小组及办公室，扎实推进违规吃喝问题、收送“红包”礼金问题、违规发放津（补）贴问题“三个”专项整治工作；对人才建设、科研、基地和平台建设项目、产业等安排事中检查和审计，对重点工作、重大事项等布置了工作督查，架起“高压线”，营造风清气正工作氛围，促进事业健康发展。

构建长效机制，树牢“防火墙”。该院党委紧盯老问题，关注新动向，坚决防止“四风”问题变异反弹；进一步规范财务管理，干部职工津（补）贴发放、奖金、福利待遇等政策，以及公务接待报备和公务用车管理使用等方面的制度，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神的成果；完善制定《党风廉政建设主体责任和监督责任暂行办法》《实施问责暂行办法》《关于全面从严治党的实施意见》《关于全面加强党风廉政建设的办法》等党建规章，强化党章、党纪党规宣传教育，严格落实“两个责任”及“一岗双责”、领导责任及监督责任，大力营造风清气正的改革发展环境。

重引领：突出抓统战抓群团

立足党建引领，市畜科院坚持党建带群建发挥群团作用，突出抓好统战群团工作，不断增强畜牧科研事业发展的向心力，推动畜科院和谐发展。

该院党委以高度的政治责任感坚持把统战工作作为党的工作重要内容，纳入党建工作计划，并融入中心工作之中，严格按照程序推荐市级党外代表人士后备人选，人大代表、政协委员初步人选。去年配合荣昌区统战部完成赵久刚同志作为重庆欧美同学会理事的考查工作，并有一名同志加入中国民主同盟，统战工作队伍不断充实。

为营造文明氛围，该院坚持不懈地推进精神文明建设。坚持开展“文明细胞”的争创和评选表彰，并在全院职工中开展社会主义核心价值观教育，保持了“全国文明单位”荣誉；坚持开展送温暖活动，构建常态化帮扶机制，院领导和离退办定期或不定期上门走访退休老领导、老专家和困难群众，认真听取他们的意见和诉求，尽力帮助其解决生活、工作中的各种困难，打通服务群众最后一公里。

据了解，该院还坚持开展文化体育活动，增强干部职工活力和凝聚力。该院团委大力开展各类活动，并积极表彰优秀团员和先进青年，选树先进典型；关工委积极开展评选“优秀儿童”“优秀少年”“文明儿童”“文明少年”及游园活动；院老体协每月组织离退休职工进行各种学习锻炼活动，使离退休人员老有所为、老有所学、老有所乐；指导工会、女工委结合各自的特点开展各种健康有益活动，支持评选表彰“三八”红旗手和工会积极分子，充分发挥他们在科研和生产中的突出作用。

筑牢思想根基，强化责任担当，凝聚发展合力。当前，市畜科院坚持以党建为引领，进一步将党建与中心工作深度融合，进一步营造风清气正、干事创业的良好政治生态，认真贯彻落实党建“1165”工程，推动畜科院各项工作沿着习近平总书记指引的正确方向前进，把党的十九大精神落到实处。