万盛区人力社保部门改进作风服务创业者

“工作人员办事效率高，我4月份提交贷款申请资料，才10个工作日就顺利地拿到了贷款，解了我的燃眉之急。”近日，刚拿到创业担保贷款的重庆文办商贸有限公司负责人丁利笑着说。

融资难，几乎是每名创业者在创业初期都会遇到的问题。丁利能在10个工作日内拿到贷款，与区人力社保局建立的“五大机制”密不可分。

今年4月以来，区人力社保局积极开展“狠抓落实年”活动，改进工作作风，在优化办事流程、简化审批环节、提高业务水平等方面狠下功夫，出台了《关于进一步提高创业担保贷款审批效率促进创业创新和民营经济发展的通知》，明确审批环节和办理时限等，要求各层级责任人必须严格按照各审批环节所规定的程序和时限履职，进一步压缩审批时限，提高审批效率。

据介绍，区人力社保局建立五大机制，解决审批流程繁琐、周期长的问题。建立限时审批机制，明确各镇（街）社保所应于2个工作日内完成初审，经办银行应在收到申请资料后的5个工作日内完成审批、发放工作，整个贷款流程力争压缩至10个工作日内；建立提前介入机制，各镇（街）社保所受理贷款申请后，将借款人的基本信息告知经办银行联络人，经办银行提前介入开展审核；建立信息反馈机制，经办银行收到区创业就业和人才服务局移交的贷款申请后，应在5个工作日内将审批、发放情况反馈贷款结果，对不予贷款支持的情形，应作出说明；建立提前告知机制，各经办银行应将贷款所需必备资料和必要条件编印成《办事指南》送至各镇（街）社保所，以便借款人知晓后提前做好准备；建立协议管理机制，区人力社保局每年与经办银行签订合作协议，明确年度贷款发放计划，压实责任，经办银行连续两年未完成年度发放计划的，不再签订合作协议。

“五大机制的建立，既改进了工作作风、简化了办事流程、压缩了办结时限，又进一步提升了服务效能，让创业者得到实实在在的便利。”区人力社保局创业服务科科长王泉说，今年1—4月，我区发放创业担保贷款贷款2718万元，惠及215名创业者。（刘亚兰 冉一君）

审核：罗军