打造服务职工平台 提升职工幸福感

——区总工会加强阵地建设纪略

打乒乓、练瑜伽、拉二胡、学茶艺、吹葫芦丝……走近建筑面积约24000平方米的永川区职工服务中心，给人印象最深的就是环境温馨整洁，健身器材一应俱全，各种培训层出不穷。

职工服务中心是工会的主阵地，也是提升职工幸福感、归属感的服务平台。今年以来，区总工会因势利导，充分发挥职工服务中心阵地作用，坚持文体并举、多元化的服务理念，以公益回馈为抓手，积极举办富有思想性、时代性、导向性、示范性、参与性、互动性的职工培训和文化活动，打造全方位立体服务职工平台，满足广大职工多元化需求，不断提升职工归宿感和幸福感。

阵地建设，让职工活动有地可去

永川区职工服务中心在2014年以前名为永川区工人文化宫。根据永川城市的发展规划，2013年 11月，职工服务中心在新区动工新建。经过4年的建设，职工服务中心于2017年11月正式投入使用。

新建成的永川区职工服务中心，分食宿楼、综合楼、培训楼三个部分。食宿楼通过引进柏天酒店提供优质的餐饮和住宿服务；综合楼布局有职工综合服务窗口（服务大厅）、职工维权室、劳动争议调解室、会议室、党员阅览室、心理咨询室等；培训楼主要为职工提供职业技能培训和艺体培训等。

搬进新的办公场地后，区总工会通过开展职工问需调查，构建了工会工作改革中提出的“职工提出—工会主导—社会力量承办—职工参与—职工评价”的活动开展机制，陆续全公益开放了乒乓球馆、篮球场、羽毛球场等场馆。乒乓球馆平时面向市民实行天天免费开放，每天参与乒乓球训练约50人次，今年以来参训人数在1.5万人次以上。通过购买服务，依托第三方公司开放了健身馆，开放时间从早上9点至晚上9点，日均参训人员约40人次。截至目前，以乒乓球馆为载体，举办了区域性乒乓球邀请赛事，参赛队伍30余支队员近200人，参赛队辐射渝西片区及周边区市乒乓球爱好者。

惠工课堂，让职工惠享品质生活

职工活动阵地有了，那么，开设什么样的活动项目才能满足职工日益增长的美好生活需要？区总工会领导班子决定结合永川实情，本着以公益性、适用性为主的原则，推出菜单式服务，满足职工多样化、大众化需求的全公益“惠工课堂”。

3月27日，区总工会在“重庆市永川区总工会”微信公众号推出的第一期“惠工课堂”，从最初报名放号，没想到短短的两个小时，合唱、茶艺、古琴、剪纸、葫芦丝等5个项目6个培训班名额便被260名职工一抢而空。很多没有报上名的职工，纷纷致电区总工会下一期“惠工课堂”何时推出。

如今，“惠工课堂”也由当初的5个公益培训项目发展到12个，参训人数达1903人。每期“惠工课堂”一推出，报名名额更是从最初报名放号2个小时报满，到现在10分钟甚至更短时间就会被抢光，网上火速抢课也成了职工间谈论最多的话题。

“每次上课，只要有时间，我一定会参加。”每每谈起区总工会向职工免费开设的“惠工课堂”，在某事业单位上班的张女士高兴告诉记者：“有了这个培训场地、培训项目，不仅丰富了我们的业余生活，还锻炼了身体，可谓是一举两得。”

除了开设惠工公益课堂，区总工会还开展了养生保健、科学育儿、亲子活动等公益讲座和沙龙。为释放职工压力，区总工会还引进专业团队，为职工提供免费心理健康咨询服务。通过活动带动职工关注区总工会微信公众号，通过区总工会的公众微信号推出工会活动，互动效果较好，区总工会的微信公众号关注量突破6万人，常期稳定在6万人以上。通过系列公益活动的开展，不仅得到相关领导的充分肯定，广大职工也纷纷点赞。

技能培训，让职工成为技术精英

“坚持发展是第一要务、人才是第一资源、创新是第一动力。”区总工会相关负责人称，为此，总工会广泛开展职工技能培训和技能大赛，以提升职工技能水平，促进职工高技能人才的成长，为企业生产经营的发展、为地区经济社会发展作出应有贡献。

今年来，区总工会先后引进重庆益才教育中心和重庆永川区华达职业技术学校，常年提供创业培训和家政、育婴、烹饪、电工、汽车维修工等技能培训。截至目前，累计开展各类技能培训72期，参加就业技能培训3991人，开展创业培训1130人。同时，服务大厅接入区人社局就业推荐平台，及时为培训对象提供企业招聘信息。

为充分发挥劳模的先进和示范引领作用，区总工会积极组织劳模开展“三进”活动，大力宣传和弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神。通过开展“永川工匠”、“创新能手”、“服务明星”，深化职工创新活动。同时，积极开展“当好主人翁、建功新时代”劳动和技能竞赛，分别开展了物业管理服务、烹饪、企业岗位练兵等评比，涉及行业有教育、卫计、交通、餐饮等领域，引导职工争当企业首席员工、金牌工人、技术能手。

维权帮扶，让职工心中暖洋洋

工会担负着双重角色，既是劳动者的集体代表者、维护者，又是企业和职工的桥梁、纽带。

群团改革以来，区总工会按照“紧贴群众、精准服务，整合项目、统筹力量”的思路，重点打造“四季帮扶”、“借力调解”两大品牌。紧紧抓住职工群众最关心、最现实、最紧迫、最直接的利益关系问题，做实“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”的“四季帮扶”品牌，为职工群众排忧解难。积极响应中央号召，根据市总工会和区委区政府的安排部署，主动融入脱贫攻坚大局，发挥工会自身作用，为让全区困难职工如期实现脱困解困制定了包括办理互助保障、子女入学、大病二次救助、法律援助、帮助就业、技能培训、贷款贴息等“十条”帮扶措施。近年来，区总工会先后被评为全国工会维护农民工合法权益工作先进集体、全国工会系统“五五”普法工作先进集体、全国工会职工法律援助维权服务示范单位。

如今，“有困难找工会”，在广大职工中逐渐形成。崭新的永川区职工服务中心在职工的心目中，已然成为艺体培训的好去处、心理咨询的好港湾、强身健体的好场馆、权益维护的好窗口、活动开展的好阵地。