11月10日，以“人才引领 创新驱动 打造全国数字经济第一城”为主题的2018杭州数字经济人才高峰论坛，在杭州国际博览中心隆重启幕。
作为2018杭州国际人才交流与项目合作大会的重要组成部分，此次会议邀请了国家部委、省市等领导型专家和知名社会机构负责人作精彩演讲，并邀请数字经济领域知名企业负责人代表等业界大咖围绕杭州数字经济领域人才结构优化、人才引领高质量发展、人才服务保障效能提升等话题同台论道。
氢点科技首席执行官罗辉作为企业代表应邀参加了本次论坛，在数字型人才引进的同时，同行业大咖一同探讨新时代数字营销需求的新可能。
数字经济是杭州的“柱”和“梁”，体现着城市发展的“高度”。杭州市人民政府副市长陈卫强在致辞中表示，“杭州将致力于汇聚优秀人才，聚天下英才而用之。我们将瞄准产业前沿，加快培育一批重量级企业，引进一批高端项目和平台，鼓励各类资本加快与人才、科技成果的耦合，加快构建有利于未来产业发展的生态系统。”
论坛上，嘉宾就数字经济时代人才战略、生态建设等问题发表见解。云栖工程院王坚博士表示，信息技术与传统制造业的结合成为趋势，具有复合知识结构的人才的需求量将逐渐增加;中国信通院刘多院长结合详细数据总结道，杭州产业数字化是接下来的机遇和挑战;商汤副总徐冰表示，目前数字经济发展迅速，不仅需要产生技术的人才，制定好的人才发展战略同等重要;网易副总裁汪源提出人才需要坚持多元创新，并将科学技术日益渗透到日常生活的各个领域;科大讯飞副总裁葛勇、安恒总裁范渊分别提出坚持专注技术尤其是核心技术，在好的时代到来时就会水到渠成的观点。
氢点科技首席执行官罗辉认为，数字经济的主要力量，来自于互联网经济和信息革命。随着时代发展，现阶段企业的数字化、网络化、智能化发展，是中小型企业发展中最薄弱的一环，很多的中小企业尚处于信息化绿洲环绕的沙漠之中，企业数字化营销的需求日益提升，在当前时代，并不是每个企业都有能力去问鼎大数据、云计算或者人工智能等技术的创新发展。
展望中小型企业的未来，当数据越来越多、个体数据越来越多样化，其中的可挖掘价值是巨大的，氢点在这一方面已经付出了长期的努力。与此同时氢点也希望在赋能个体数据上不断突破局限，关注数字产业化发展，解决数字化营销需求，链接更多的需求方与用户，打通价值传播渠道，开创流量共享经济新时代。
数字经济极大地促进了就业升级和新增就业，数字经济时代的到来，需要更多元的知识结构和数字化相关的能力。罗辉表示目前氢点科技在项目发展并实现落地的同时也在逐步进行大数据与人工智能领域的布局，以“高精尖缺”为导向，加快引进数字型复合人才加入，响应杭州数字经济建设，来抢抓数字经济的新机遇。文章来源：中财网
