近日,一篇名为《网易裁员,让保安把身患绝症的我赶出公司。我在网易亲身经历的噩梦!》的文章在社交网站上引起热议。
该文来自微信公号“你的游戏我的心”,作者自称为网易前员工。从全文的内容来看,这个公众号取这样一个名字也是有特别含义。
今年以来,“网易裁员”这个词汇的热度似乎还要大过“网易养猪”。今年三月,有媒体报道称,网易裁员痛下狠心, 校招、实习一个不留;今年7月,又传出网易游戏裁员10%,之后被网易否认;就在此前不久,“网易裁2019年应届生”的消息还在脉脉上引起热议。之后几天,网易裁员的消息几乎刷屏,一些网易前员工发帖吐槽自己被裁的经历。
这家市值高达2800亿元人民币的互联网巨头到底怎么啦?经常面带微笑的丁磊执掌的公司缘何突然就这样了?有网友戏言:再裁下去就真的只剩下一堆奢侈品——“猪”了。
值得注意的是,11月24日晚间,网易公司公关部就此事做出回应,公司从集团层面安排了专项小组,已经在进行了解核实。
你的游戏我的心
网易的控诉者“你的游戏我的心”,短短7个字的网名几近完美地叙述了他所要讲的裁员“噩梦”。
这位控诉者称,2014年从上海交大毕业后就进入到网易工作。在身患绝症的情况下,亲身经历逼迫、算计、监视、陷害、威胁,甚至被保安赶出公司。他表示与网易公司展开了几个月的交涉。在此过程中受到了网易游戏包括复合强行挑刺、变相背锅、被早退、被诬陷、保安暴力驱逐等不公平待遇。
该控诉者称,在这5年里,除了某段时间经常在后半夜两三点钟下班,主管说第二天早上可以请病假晚到一会儿之外,请病假的次数屈指可数。但去年年底感冒后,他开始头晕体虚,爬楼梯开始吃力,这才开始多次向主管和代理主管请病假就医。今年1月底,被确诊为扩张型心肌病,心脏扩大近一倍。到此,公号“你的游戏我的心”的意义应已明了。
按照他的说法,期间,他跟代理主管说了是心脏出了问题,但只是请病假更方便了一些,没有因病减少或耽误丝毫工作。今年三月底主管找他谈绩效,这次准备给他评D绩效,因为他现在不适合在这里继续工作了。随后,他在申诉过程当中遭遇各种威胁。
最后,该控诉者写道:“我知道接下来很长一段时间里,我还是要一个人对抗网易的HR团队、公关团队、法务团队和其他叫不出名字的团队,但这一次我不想再退缩了。人在,塔在。”
11月24日晚间,网易公司公关部就此事做出回应,公司从集团层面安排了专项小组,已经在进行了解核实。核实情况需要一点时间,但可以明确的是:员工健康当前,公司所有的支持和关怀都不会因员工离职而终结。
网易裁员风波不断
从2018年底开始,就传出网易毁约应届生、年前最后一天裁员、威胁员工的消息。
据此前消息,从去年开始,网易就传出裁员的消息。直到今年3月,网易的裁员还没有结束。有网易员工在互联网上爆料,网易下岗涉及到大量子行业,杭州研究院也成为网易下岗最受打击的行业,网易未央、网易云音乐、网易考拉等部门都没有幸免于难。除了网易游戏,这些部门还没有给网易带来利润,所以这次会很痛苦。
网易杭州研究院的一些员工发出消息说,这次网易的裁员不仅让人担心,而且还用各种“手段”让员工离开。
网易多次遭遇媒体关于裁员方面的报道,声誉受到了一定的冲击。有网友戏称,员工离职后丁磊只留下网易未央喂养的“猪”。
此前,“网易裁2019年应届生”的消息曾在脉脉上引起热议,多位网易员工甚至感叹道:这才是网易最真实的一面。
但该消息遭到了一些脉脉用户的质疑:在大家看来,关于部门、岗位等信息,楼主一个没说,整个帖子更像是吐槽,没有任何价值。
更有网易游戏员工表示:“有几个mini表现特别差被淘汰,别是试用期表现不好被淘汰了吧?”
2800亿巨头怎么了?
那么,网易究竟怎么了?从股价情况来看,目前还看不出该公司有要发生大事的征兆。目前,网易的股价仍在次高位,月线仍在上升通道之中,股票市值高达400亿美元,折合人民币近2800亿元。
其实,从财报来看,网易的财务相对稳健。2019年11月21日,网易公司发布2019年第三季度财报。根据财报,网易公司净收入为146.4亿元,同比增加11.2%。归属于网易公司股东的持续经营净利润为128.85亿元人民币。基于非美国通用会计准则,持续经营净利润为47.3亿元,同比增长74%。
网易第三季度在线游戏服务净收入为115.35亿元(16.14亿美元),连续六个季度保持百亿以上营收。本季度净收入较上一季度的114.33亿元环比增长1%,较上年同期的103.48亿元同比增长11%。本季度网易游戏收入占总收入的比例为79%。
但作为网易最王牌的业务,在线游戏第三季度净收入为115.35亿元,占总营收的比重为78.8%。相较于上一季度和去年同期的114.33亿元和103.48亿元净收入,环比增长0.9%,同比增长11.5%,增速有些许放缓。
目前,很多机构仍给予网易“增持”评级。
网易回应裁员事件:安排了专项小组,正在进行核实
昨天日晚间网易公关部对外回应:公司从集团层面安排了专项小组,已经在进行了解核实。核实情况需要一点时间,但可以明确的是:员工健康当前,公司所有的支持和关怀都不会因员工离职而终结。
综合自券商中国、AI财经社、虎嗅、中新经纬、腾讯等
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