为满足铜梁区社会经济迅速发展对消防救援力量的需求，按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，铜梁区消防救援支队委托重庆市圣恒人力资源管理有限公司铜梁分公司面向社会招收一批专职消防员，以劳务派遣的方式充实到铜梁区消防救援支队安居消防救援站工作。
一、招录对象、岗位
（一）招聘对象和名额
招聘对象为有志于从事消防救援工作的男性青年，招聘名额共24名。
（二）招聘岗位和任务
1.灭火救援岗位（19名），履行消防救援队伍消防员工作职能，担负灭火和抢险救灾等执勤任务，实行24小时在岗准军事化管理。
2.消防车驾驶员岗位（5名），履行消防救援队伍消防车驾驶员工作职能，实行24小时在岗准军事化管理。
二、招录条件与范围
（一）遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
（二）热爱消防救援事业，志愿从事消防救援工作。
（三）年龄为18周岁以上、35周岁以下。
（四）具有高中（中专、职中）以上文化程度。
（五）身体和心理健康。其中，身高160cm以上，不超重标准体重（标准体重KG=身高cm-110cm）的30%，不低于标准体重的15%，双眼矫正视力均不低于4.8。
（六）具有良好的品行。
（七）符合法律、法规规定的其他条件。
（八）报考驾驶员岗位应当持有B2及以上驾驶证，具有2年以上安全驾驶经验。部队复退战士、消防救援队伍复退消防员和有体育特长者优先录取。特别优秀的可放宽条件录取。
三、福利待遇
（一）专职消防员岗位培训合格正式派遣参与执勤备战后，在工作津贴外，按照国家有关规定办理“五险一金”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和公积金，个人缴纳部份由单位在工资中代扣代缴）。
（二）按照相关文件要求，为专职消防员统一配发工作服装。
（三）专职消防员按照现有食宿标准执行，统一食宿。
（四）专职消防员每月轮休8天。国家法定节假日实行调休制度。
（五）新入职专职消防员灭火救援岗位工资待遇约3100-4800元/月（ “五险一金”另计）；消防车驾驶员岗位约3500元-5500元/月（ “五险一金”另计）。岗位培训期间（2个月），工资为2400元/月（驾驶员岗位3400元/月）。
四、招聘程序
（一）报名登记
报名时需提供本人身份证、学历证书、个人征信报告、驾驶证、退伍证（以上证件必须交验原件并提供复印件一份），以及本人近期免冠红底2寸照片3张，并现场填写《专职消防员报名登记表》。（以上提供的打印或复印件资料均为A4纸规格。报名者必须在报名表正面下方“声明栏”内签名确认所有资料的真实性，报名消防车驾驶员岗位的人员需承诺本人具有2年以上安全驾驶经验。）
（二）政策答疑
报名登记结束后，用人单位统一组织应聘者开展一次政策宣讲、答疑（视疫情防控要求选取线上或线下方式）。
（三）考试
考试采取体能测试、体重测试和面试相结合的方式进行。报考驾驶员岗位还需参加驾驶能力测试。
1.体能测试和体重测试
体能测试：参照国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试项目及标准执行。测试项目有1000米跑、立定跳远、单杠引体向上、10米×4往返跑等4个项目，实行量化评分。具体测试项目及标准见附件。
体重测试：参照《应征公民体格检查标准》执行。不超过标准体重（标准体重KG=身高cm-110cm）的30%，不低于标准体重的15%，不合格者直接淘汰。
2.面试
满分100分。面试参考事业单位公开招聘人员做法实施，实行量化评分，了解其语言表达、综合分析和思维反应能力。低于60分的不合格直接淘汰。
3.驾驶能力测试
仅报考驾驶员岗位参加。满分100分。主要检验场地驾驶技能、道路驾驶技能和考核安全文明驾驶相关知识，实行量化评分，低于60分的不合格直接淘汰。
考试结束后，以应试者总成绩高低为序，确定参加体检人员名单。
（四）体检
经考试合格后确定为体检对象，统一组织体检，体检费用由报考人员自付，正式录取后，凭票据予以报销。体检参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格者不予录取。
（五）政治审查
经考试、体检合格，参照征兵政治考核要求进行。公安部门出具政审材料后，由用人单位确定拟录取人员名单。
（六）岗前培训
拟录取人员需参加2个月的集中岗前培训，培训考核合格后方可具备上岗资格，拟录用人员参加培训前与用人单位按国家有关规定签订劳动合同。正式上岗未满6个月主动辞职或因违反工作纪律被开除的，需赔偿用人单位支出的相关费用（包括但不限于培训费、服装费等）。
原标题：重庆市铜梁区消防救援支队专职消防员招聘简章
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