招   聘

根据工作需要，忠县人民法院决定招聘书记员助理6名和扫描员4名。

一、招聘条件

（一）聘用制书记员助理、扫描员应具备以下条件：

1.有良好的政治素质和道德品行。

2.具有大学专科以上文化。聘用制书记员助理须具有国家教育行政主管部门承认的法律专业（含法律文秘）大学专科或本科学历，具备速录专业技能的，不限专业；扫描员不限专业。

3.年龄在18周岁以上，30周岁以下。

4.计算机中文录入速度每分钟70字以上；有速录专业技能者每分钟录入字数120字以上；扫描员必须熟悉电脑操作。

5.认真细致、踏实肯干，具有良好的解决实际问题的能力。

6.身体健康。

（二）有下列情形之一的不予招聘:

1.曾受过刑事处罚或治安处罚及纪律处分的人员；

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；

3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

4.其他不宜从事忠县人民法院聘用书记员、扫描员工作的情形。

二、报名

报名人员须持本人户口簿、身份证、毕业证原件并提交A4纸复印件各2份（第二代居民身份证须复印正、反两面），附个人学习与工作简历1份，交近期同底免冠一寸彩色照片1张。有其他可证明自己相关专业技能、资格、特长、奖励等证件或证书的，一并出示原件并提交A4纸复印件各2份。

报名地点：忠县人民法院办公楼5楼政治处。

报名截止时间：2018年7月27日（周五）。

三、资格审查和考试

1.对报名者进行资格审查，确定考试人选。

2.组织对应聘书记员助理岗位的人员进行中文录入考试（满分100分，包括手写笔录与计算机录入，手写笔录占总成绩30%，计算机录入分为听打和看打，分别各占总成绩的40%、30%）；组织对应聘扫员岗位的人员进行计算机操作技能测试（满分100分）。

3.根据考试总成绩，分岗位按2:1的比例确定进入面试人选。面试满分100分，60分以上为合格。

考试、面试时间、地点另行通知。

四、体检和考察

1.在面试合格人员中，依据总成绩（总成绩计算方式为：考试成绩×40% 面试成绩×60%）从高到低次序，按照1:1的比例确定体检人选。

2.组织体检，对体检合格者进行考察。

五、签订聘用合同

根据考察情况择优确定接收人选，组织人选与劳务派遣公司签订聘用合同后派遣至本院工作，派遣期为两年，试用期2个月。工作表现优秀的，派遣期满后，可以续签。

六、工资待遇

聘用期间的待遇执行本院相同岗位聘用制工作人员的标准。单位提供工作日早餐、午餐及办公设备、差旅费等必要保障，并按国家有关规定购买养老、医疗、工伤、生育、失业等保险及住房公积金。其他福利按相关规定发给。

七、联系方式

联系部门：忠县人民法院政治处

通信地址：忠县忠州街道新华支路2号

咨询电话：023-54219603