付欢如今最后悔的,就是对同事口无遮拦地吐槽工作和上司……两个月前,付欢和小莉同时进入公司成为同事,两人成了无话不谈的好朋友。付欢平常口无遮拦,对工作对领导有什么不满就爱对小莉宣泄。没多久,付欢吐槽公司和领导的聊天记录竟然被部门经理看见,使她陷入尴尬境地,而坑付欢的就是同事小莉。
与同事成好朋友,不满工作就聊天宣泄
“我不知道该怎么办,现在一回到办公室就感觉压抑。”付欢今年23岁,家住江北同创国际小区9栋。两个月前,毕业不久的她应聘到观音桥红鼎国际C座一家广告传媒公司做设计。和她同时应聘进公司的还有小莉,“刚来时,部门里我只认识小莉,刚好她家离我家不远,于是相约每天一起上下班。”
付欢说,小莉给人第一印象就是话不多,做事机警。同为公司新人的两人“相依为命”,渐渐成了好朋友,每天一起谈天说地,偶尔也会大胆吐槽一下工作和领导。
“经理真过分,不懂装懂,自己做错还让我加班,还有公司那破电脑,打字反应慢,烂公司!”上周三,部门经理让付欢加班,她忍着不满加班到凌晨。随后,无处宣泄的她找到了小莉,和对方在朋友圈里聊起了办公室八卦,还不时吐槽部门经理的不是。
付欢说,就在她吐槽部门经理的时候,小莉则不紧不慢地打圆场,还说不要计较太多。小莉的态度和平常聊天大相径庭,付欢也没说啥,就这样过去了。
聊天记录被泄漏,经理专门找我谈话
10月11日,付欢照常到公司上班,但当天小莉却一反常态,不仅没跟付欢打招呼,一整天也没和付欢说话。傍晚6点临近下班,部门经理黄伟叫住付欢,“到我办公室来一趟,有事跟你说。”付欢有些不解,平常经理很少找人谈话,今天不知为何。
“小欢,你是新来的,怎么能私下对公司品头论足啦?我对你不好么,该好好反省反省。”说话间,黄经理拿出了付欢吐槽公司和经理的微信聊天记录,“你看,这都是你干的好事……”
“我当时吓得冷汗都出来了,为啥我跟小莉的微信聊天记录会在经理手机上。”付欢说,当看到经理手中的聊天记录,才感觉到问题的严重性,当时整个人尴尬到了极点,吱吱唔唔没说出一句话。
同事电话赔不是,经理处处针对我
当天,付欢走出公司,整个人陷入焦虑。她猜测,一定是同事小莉把聊天记录传出去的,至于目的,很可能是为了挣表现,博得领导赏识,想留下来就故意整我。
“你为什么要把聊天记录发给经理看。”付欢说,11日晚上,她忍不住找到小莉要个说法。但小莉不肯正面回答这一切,只在电话里赔不是,称自己不是故意的。
付欢说,自从被黄经理约谈后,部门同事都有意无意地“躲”着我。上周日,还被黄经理留下来周末值班,“我说了他坏话,不知道是不是在故意针对我。”更意外的是,14日星期一,黄经理在部门会议上宣称,新进的试用期员工只能留下一个,剩下的要么转岗要么离职,“会不会因为想留下来,小莉故意整我的,如果真是这样,我觉得留在这儿肯定不会好过,还不如早点辞职。”付欢说。
同事回应,不小心转发被经理看到
记者联系上付欢的部门经理黄伟,他表示,想到过会被下属吐槽,但没想到会是新来的付欢,心里确实有点难受。不过,部门目前就剩下一个人员岗位名额,这是公司老板定的,至于小莉和付欢谁走谁留还有待观察,在经过这事后,大家也心知肚明。
随后,记者以付欢家人的身份联系上同事小莉。小莉说,她今年28岁,换过五六份工作,深知不能在背后随意评论领导和公司,因此,在付欢吐槽经理时,自己啥也没说。
“当天的确是我不小心,把其中一条吐槽消息转发给部门另外的同事,这才泄漏了出去。”小莉反复强调,自己不可能为了工作出卖付欢。但付欢告诉记者,经过这件事,说明自己还是个职场菜鸟,同时也给自己狠狠地上了一课。
点评:别再犯傻做职场垫脚石
重庆资深投资人、创业导师杨明安表示,职场是竞争残酷的“战场”,充满尔虞我诈的舞台,一不小心就可能踩坑,摔倒了再也爬不起来。付欢就是犯了典型职场禁忌,背后八卦同事,对公司和领导评头论足,何况是试用期,更加不可理解。
他提醒,身在职场,要学会察言观色,不可轻易评论同事和领导,遇到拉帮结派不要参与,一旦被坑就只能成为别人的“垫脚石”,失去难得的工作机会。
延伸:职场新人应注意这些坑
1.与上司针锋相对,赢了话语输了前程
年轻人思想活跃想法多,遇事总要争个输赢,但在上司面前就要小心了,与上司争论很可能留下“刺头”印象,赢了话语很可能输了前程。
2.不可越级汇报,不可推卸责任
职场里,经常会被吩咐做这做那,特别是更高一级的领导下达的任务,都需要先向主管上司汇报后,再确定下步行动。越级汇报等你的可能是被排挤。
3.办公室拉帮结派聊八卦
职场就像阵地,有阵地就有站队,但要注意了,同事团结是好事,但拉帮结派消耗的是公司的人力资源。也不可在背后聊办公室八卦,徒增不良影响。
4.永远不要想贪小便宜
办公室贪小便宜的家伙是最可恨的,今天借你一支笔,明天偷吃你零食,如果给同事留下贪小便宜的印象,你的职场之路就会更加艰难。
5.即使再专业也别自作聪明
千万不要卖弄自己曾经的经历,以期提高自己的地位,变相的贬低同事。卖弄小聪明会激起大家抵制你的决心,一时嘴快就碰禁忌,只能让同事反感你。
6.对领导对公司不可随意吐槽
在公司一天就该兢兢业业做事,老老实实做人,背后吐槽公司或领导,一旦被发现就不好了。
都市热报-厢遇记者 郎建荣
原标题:向同事吐槽上司 聊天记录被泄露
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