一是加强廉政教育。结合支部主题党日活动，采取集中学习、个人自学、交流讨论等形式，组织机关干部学习《监察法》、十九大精神等6次，观看廉政警示教育片2次。二是严肃组织生活。召开机关支部组织生活会，班子成员带头开展批评与自我批评，查找半年来思想、工作上存在的问题，列出整改措施、时限，并分层次召开中层干部、职工大会，理顺工作节奏，发挥整体合力。三是强化工作纪律。严格实行早晚各1次、周末值班4次签到制度，镇纪委不定期对干部工作纪律、值班情况进行督查，对重点岗位进行廉政约谈提醒。四是建立长效机制。制定机关职工综合目标考核办法，对纪律作风、工作实绩等进行考核，将考核结果作为评先评优、职务职级晋升的重要依据，充分调动干部积极性。